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Betriebsvereinbarung Erfolgsziele und Prämien

Einführung und Durchführung eines Bonussystems
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Zahlreiche Untersuchungen zeigen, dass sobald Mitarbeiter an dem wirtschaftlichen Erfolg Ihres Unternehmens direkt beteiligt werden, auch die Arbeitsmotivation steigt. Es lohnt sich also, eine Betriebsvereinbarung zwischen Geschäftsleitung und Betriebsrat zu beschließen, in der festgehalten wird, wie die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen an bestimmten und vorher festgelegten Erfolgen des Unternehmens beteiligt werden. Dieses Vertragsmuster trifft genaue Bestimmungen dazu, für wen und in welchem Umfang das Bonussystem gilt.

Weitere Produktinformationen

Folgende verbindliche Absprachen werden in dieser Betriebsvereinbarung getroffen: 

§1 Geltungsbereich
§2 Gegenstand
§3 Bonussystem
§4 Grundsätze zum Bonussystem
§5 Schlussbestimmungen


Quelle des Musters: W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung